De directie van de Surinaamsche Waterleiding Maatschappij (SWM) heeft het ontslag van ongeveer zes arbeiders teruggedraaid, maar de personeelsbond bij de SWM (PBSWM) heeft desondanks een rechtszaak aangespannen tegen de directie. De bond stelt een kortgeding in, omdat de directie weigert het ontslag van de overige arbeiders terug te draaien.

Bondsvoorzitter Tannis Renfrum zegt in gesprek met Suriname Herald dat de rechtszaak pas is ingediend en er nog geen vonnis is uitgesproken door de rechter. “De zaak van de resterende arbeiders is nog steeds in behandeling. We werken er nog aan en zijn nog niet klaar, aangezien we willen dat iedereen weer aan het werk gaat. We wachten geduldig op de uitspraak van de rechter,” geeft de bondsvrouw aan.

De SWM-directie heeft een groep arbeiders op staande voet ontslagen nadat ze een drug- en alcoholtest moesten ondergaan na een weekend. De werknemers vertelden in een eerder interview met Suriname Herald dat ze op een maandagochtend, toen ze op hun werk arriveerden, werden opgeroepen door de Human Resource Manager van het bedrijf om direct de test te ondergaan, zonder enige melding vooraf.

De werknemers benadrukken dat de arbeidsovereenkomst en het beleid van SWM dit voorschrijven. Ook is er geen rekening gehouden met sommige werknemers die mogelijk bepaalde medicijnen gebruiken die sporen van drugs kunnen bevatten.

Na hun ontslag hebben de arbeiders zich gewend tot de Arbeidsinspectie, die ook bezwaar heeft aangetekend tegen het ontslag van deze werknemers. De andere groep, die nog niet is opgeroepen om hun werkzaamheden te hervatten, hoopt nu dat ze alsnog teruggeplaatst zullen worden.

“In deze dure tijd hebben we gedurende de maanden dat we thuis zijn geweest geen inkomsten ontvangen. We hebben gezinnen die we moeten onderhouden, en het is niet gunstig om nu zonder werk te zitten. Daarom kijken we er reikhalzend naar uit om onze werkzaamheden weer te kunnen hervatten,” geven de arbeiders aan.